Minden a munkából való felfüggesztésről: ne hagyja, hogy munkáltatója megtévessze!
Minden a munkából való felfüggesztésről: ne hagyja, hogy munkáltatója megtévessze! A munkavállaló munkából való elmozdítását az alábbi körülmények indokolhatják: alkoholos, kábítószeres vagy mérgező ittas állapotban való megjelenés a munkahelyén; az előírt módon történő teljesítés elmulasztása...
Olvass tovább...