Au trecut mai bine de șase luni de la alegerea șefului orașului. Puterea s-a schimbat - au apărut noi eroi. Numele fostului șef al orașului, Iuri Cernousov, a dispărut însă de pe prima pagină a știrilor, la fel ca și numele primilor săi asistenți. Liderul, care luase decizii fatidice pentru Orsk timp de cinci ani, a devenit un cetățean obișnuit. Ce este, viață după putere? Cu ce se mândrește fostul șef al orașului, fostul președinte al consiliului orășenesc și ce regretă? Aranjarea unei întâlniri nu a fost o sarcină ușoară. Yuri Alexandrovich lucrează acum la Moscova, vine foarte rar acasă. Dar nu este doar atât. „Îmi place să fiu în umbră”, a recunoscut el. - Acum nimeni nu discută deciziile și acțiunile mele, nu critică, nu trimite scrisori. Au fost mai puține motive pentru a-mi face griji părinții mei, care întotdeauna au luat în serios orice critică la adresa mea”. Cu toate acestea, Cernousov a fost de acord să se întâlnească pentru că nu a evitat niciodată dialogul cu jurnaliştii.
„... o sabie și un cal
da la linia de foc..."
- Iuri Alexandrovici, spune-mi. Cum te-ai descurcat în capitală?
- Bine. Acum eu CEO Companie de investiții și construcții din Volga Superioară. Lucrăm cu administrațiile regiunilor Vladimir, Ivanovo, Yaroslavl, Nijni Novgorod. Participăm la licitații pentru terenuri, achiziționăm teren Ne ocupăm de credite ipotecare și multe altele. Sincer, nu aveam de gând să lucrez în alt oraș, dar s-a întâmplat. Pe calea ferata nu voia să se întoarcă. Mai ales că acolo s-au schimbat multe. Iar propunerile care au fost, nu mi s-au potrivit.
- Dacă nu e un secret, unde ai sunat?
- Inclusiv la sucursala băncii, dar nu e al meu - să numere banii. Sunt o persoană mobilă. Aș dori o sabie și un cal și la linia de foc ... Președintele Companiei Volga Superioară m-a sunat apoi de mai multe ori și apoi nu a putut să suporte - a zburat și m-a luat cu el. Da, și până atunci mă maturisem deja. Este un om cu un caracter moral înalt și lucrează foarte confortabil. Construim chiar și atunci când nu este rentabil să construim. La Moscova, regiunea Moscovei, compania are super profituri și cheltuiește aceste „surplus” pe Kostroma, Ivanovo și alte regiuni, pentru că locuințe este nevoie peste tot, iar volumul de construcție ar trebui să fie mare. Ajutăm autoritățile locale. De exemplu, un milion de ruble au fost alocate pentru organizarea Zilei Orașului din Ivanovo.
– Compania dumneavoastră lucrează în Orsk?
- Nu încă. Poate in viitor…
- Nu te gândești să-ți muți familia la Moscova?
- Casa mea este aici. Soția mea lucrează în Orsk. Și apoi. Am ceva de comparat. Vizitez Kostroma, Ivanovo, Yaroslavl. De acolo vin acasă, ca spre sud. Vreme caldă, bună. Când locuiești aici bezvylazno, nu apreciezi toate acestea. Cât despre capitală, compania îmi închiriază un apartament în centrul Moscovei, pe Tverskaya. Trăiesc singur ca o bufniță într-o „bancă de trei ruble” în stil vechi. În termen de un an promit să cumpere un apartament în proprietate.
"Dumnezeu a salvat..."
- Cum ai supraviețuit înfrângerii tale de la alegeri? A fost un șoc?
- Sunt un susținător stil autoritar conducere, așa că am avut o mulțime de întrebări despre împărțirea ramurilor guvernamentale în legislativ și executiv. Deși am spus că acest lucru este corect, dar în inima mea nu am putut fi de acord cu asta. A venit momentul pentru o creștere a ratei. utilitati, monetizarea beneficiilor, au existat probleme acute de a oferi veteranilor medicamente. Cu o astfel de „povara” am decis sa nu conduc o campanie electorala activa. Nu a existat un singur afiș de propagandă, nici un singur pliant. Nu pot spune sincer de ce am făcut asta. Ce s-a întâmplat s-a întâmplat. După cum mama pe bună dreptate a spus, Dumnezeu a mântuit. Cuvinte de aur. Prin urmare, nu a existat nicio dramă despre înfrângere. Era doar ușurare. Acum familia mea mă vede mai des decât atunci când eram șeful orașului. Vin mereu acasă calm și bine dispus.
- Celor care sunt la putere, le place să se îndeseze în prieteni și prieteni. S-a schimbat atitudinea oamenilor cu care ai avut de-a face după alegeri?
„Desigur, dar știam că se va întâmpla. Unii oameni pe care i-am ajutat în momente dificile s-au întors. Pe de altă parte, înțeleg că astfel de oameni supraviețuiesc și ne conduc, de aceea trăim atât de rău. Sunt cei pentru care statutul meu nu este principalul lucru. Aceasta este, de asemenea, o experiență interesantă și utilă. După cum s-a dovedit, există mai mulți oameni decente în rândul femeilor. Au tendința să nu-și schimbe atitudinea, indiferent cine ești.
Ai invitat pe cineva din echipa ta? nou loc de muncă?
– Sergey Nikolayevich Dubinkin lucrează ca director comercial în companie, Sergey Mikhailovich Panov lucrează ca șef al departamentului de design. Am invitat oameni în care am încredere. Dar mai ales încerc să folosesc personal local care cunoaște situația.
- A existat un transfer de afaceri către șeful orașului, Yuri Berg? Care este relația ta cu el?
- AT relație normală. Am discutat înainte de alegeri, iar după vreo trei zile ne-am întâlnit. Nici o problemă. Mai mult, specialiștii de frunte au rămas în administrație.
- Comunicați cu fostul primar al Orsk Nikolai Tarasov?
- Nu. Sunt la Moscova doar luni și vineri, așa că nu am timp de întâlniri. Nu sunt o persoană de petrecere, trebuie să fac ceva. Dar pot judeca munca liderilor din diferite regiuni și orașe. Știu cât de bine lucrează guvernatorii regiunilor Nijni Novgorod și Yaroslavl, atrag bani federali mari. Programe serioase, contacte și în regiunea Ivanovo. Kostroma este o chestiune complet diferită. Sunt convins că mult în politică depinde de personalitatea liderului.
Chestiune din trecut
– La un moment dat, ai înlocuit aproape complet echipa de conducere. Și cum ați reacționat la demiterea protejaților voștri?
- Cred că fiecare lider, atunci când vine, ar trebui să își aleagă o echipă. La urma urmei, orașul este o întreprindere uriașă care trebuie gestionată. Nu este nimic surprinzător în asta, precum și în faptul că în procesul de muncă sunt rotații, vin oameni noi. Sunt stabilite sarcini noi pe care alți specialiști le pot îndeplini. Acest lucru s-a întâmplat cu vânzarea proprietății municipale. Un specialist local a încercat să îndeplinească această sarcină - nu a funcționat. Prin urmare, Kravtsov a fost invitat de la Chelyabinsk.
- Regreți că l-ai invitat pe Kravtsov?
- Nu. Odată cu vânzarea proprietății orașului în oraș, totul s-a schimbat. Acum pe site-ul magazinelor dărăpănate - moderne centre de cumparaturi. Banii primiți din vânzarea proprietății orașului au fost folosiți pentru construirea de locuințe și rezolvarea problemelor orașului. Regiunea practic nu a alocat fonduri, dar am construit o casă pentru veterani, am preluat construcții pe termen lung, case de cazane. Da, nu am vândut proprietăți prin licitații, pentru că nu am vrut ca regiunea să taie subvențiile. A doua întrebare este dacă s-au vândut scump sau ieftin. Prețul a fost stabilit de evaluatori independenți, așa că nu pot spune nimic despre asta. Poate că unele spații ar fi putut fi vândute la un preț mai mare, dar atunci mulți antreprenori din Orsk nu ar fi putut să le cumpere.
- După cum s-a dovedit, unele localuri ale orașului au fost vândute chiar înainte de alegeri, de parcă administrația s-ar fi grăbit să lase succesorii fără nimic.
- Situația este destul de de înțeles. La urma urmei, mulți oameni procesau documente în cursul anului, deoarece nu puteau plăti imediat suma cerută. Înțelegând că guvernul se poate schimba, iar acesta este un anumit risc, antreprenorii s-au grăbit să închidă toate problemele înainte de alegeri.
- Aveai ceva?
- Nu. Nici o singură cameră.
- Cum s-a întâmplat ca oficiul de stat să fie vândut unor proprietari privați, iar acum orașul să fie obligat să plătească chirie?
Am avut un alt aranjament cu cumpărătorii. Am alocat un teren pentru construirea unei noi clădiri, am convenit ca atunci când acestea vor fi construite, biroul nostru se va muta într-o clădire nouă și nu va plăti nicio chirie. Drept urmare, toată lumea este bine - banii din vânzare se duc la nevoile locale, orașul nu pierde. Însă când terenul lor a fost „măcelărit”, proprietarii au cerut chirie.
- Palatul Sportiv Yubileiny este în proces de faliment, pe „gât” sunt datorii de milioane de dolari care se acumulează de mulți ani. Cum ai permis asta?
„Aceasta este o situație comună pentru astfel de structuri. Cu datorii, a venit la noi, dar au trăit cinci ani, Palatul a lucrat cinci ani. Aceasta este o problemă managerială, iar una dintre soluții este organizarea a cât mai multe evenimente. Chiar nu am vrut ca Yubileiny să se transforme într-o altă piață.
Vedere din exterior
- Acum ai ieșit din politică și poți observa din margine evenimentele care au loc în oraș. Ce ai notat pentru tine?
– Astăzi, multe mai multe întreprinderi sunt implicate în probleme parteneriatul social. Și această muncă trebuie promovată, extinsă și utilizată. Pe de altă parte, aparatul administrativ a crescut, s-au format noi departamente și subdiviziuni, ceea ce, în opinia mea, nu face decât să încetinească o serie de procese. Din păcate, până acum niciunul dintre oficiali nu s-a declarat așa cum a făcut Kravtsov, astfel încât să fie clar că acesta este o persoană. Utilitatile sunt foarte preocupate. S-a rupt relațiile cu investitorii în compania de apă. Puteți vedea cum s-a schimbat situația din Orenburg, Kostroma, Barnaul odată cu venirea investitorului. Nu au investit mulți bani în serviciul de apă din Orsk, pentru că nu era nicio certitudine. Senzații de anxietate asupra managementului tramvaiului. Trebuie întreținut, orice ar fi, pentru că de îndată ce tramvaiul va dispărea, costul călătoriei în microbuze va crește brusc. Și așa... Florile sunt plantate așa cum sunt plantate. Toată lumea are apă.
- La un moment dat ai încercat să restabilești ordinea pe strada Korolenko, dar nu ai reușit. Poate a meritat să acţionăm mai dur, aşa cum face actuala administraţie?
- Când am aprofundat în problemă, mi-am dat seama că strada Korolenko ar trebui să fie în orașul nostru. Un alt lucru este că Supravegherea Sanitară și Epidemiologică de Stat trebuie să pună lucrurile în ordine acolo. Sau poate este chiar interesant pentru orașul nostru că există o astfel de stradă. Fiecare gazdă cel puțin o dată, dar a vizitat Korolenko. Anul acesta soția mea a cumpărat acolo caise pentru dulceață. Nu este o problemă - reduceți comerțul. Dar interesele locuitorilor din Orca, care merg la această piață, vor avea de suferit.
Ce regreti azi?
- Despre nimic. Am încercat tot posibilul. Am fost criticat mult nu pentru faptul că nu am muncit suficient. A fost necesar să se rezolve o serie de probleme, sarcini, care au dat naștere unor evaluări. Iar la Consiliul Local mi-am apărat ferm poziţia, pentru că, adunându-mă o dată pe lună, este imposibil să rezolvi probleme strategice. Am petrecut câteva zile pregătindu-mă pentru întâlnire, luptând toate documentele pentru a lua decizia corectă. Câtă putere a fost nevoie! Acum poți spune: „Așa a decis Consiliul Local”.
Cuvântul „ment” este un termen simbolic al timpului nostru. Pentru unii este abuziv, pentru alții este înconjurat de un halou de romantism. Un lucru este cert - nimeni nu este indiferent față de el, iar angajații organelor de afaceri interne evită uneori să-l folosească în mod deliberat. Cu toate acestea, eroul acestei probleme își spune: „Sunt polițist” simplu, fără sfidare și reverență. El consideră serviciul său nu doar un loc de muncă, ci și o vocație. Dacă ești un polițist născut, fii unul. Am vorbit despre acest lucru și multe alte lucruri cu Yury Chernous, șeful Ministerului Afacerilor Interne din Rusia Shchelkovskoye.
Chernous Yuri Alexandrovici
Născut la 2 septembrie 1967, studii superioare juridice. Și-a început serviciul în organele de afaceri interne în 1990 în regiunea Kaliningrad, a trecut de la ofițer de poliție raional la șeful departamentului de poliție raional. Din mai 2014 - șef al MAI a Rusiei „Schelkovskoe”. Înainte de aceasta, a slujit timp de douăzeci de ani în nordul țării, în regiunile autonome Khanty-Mansiysk și Yamalo-Nenets.
- Iuri Alexandrovici, cititorii noștri se plâng că este dificil să ajungi la poliția orașului, ce se întâmplă acolo?
Fryazino este una dintre cele mai dificile secțiuni ale regiunii în acest moment. Cetăţenii s-au plâns de letargia poliţiştilor din Fryazino, de refuzul lor de a pleca la chemarea rezidenţilor şi chiar de refuzul de a înregistra contestaţii. Se lucrează la corectarea situației, acum au fost instalate înregistratoare de vorbire ale mesajelor cetățenilor chiar în birourile departamentului orașului, astfel că numărul cererilor primite a crescut semnificativ. Dacă în urmă cu două luni erau înregistrate 15-20, atunci astăzi - 40-50 zilnic.
Nu sunt obișnuit cu colțurile obscure și netezite, o spun drept: eficiența poliției se măsoară prin procentul de infracțiuni înregistrate și soluționate. Dar cum să crești divulgarea dacă există o lipsă cronică de personal a departamentului? Întreaga forță de poliție se confruntă acum cu o lipsă de personal, nu numai în Fryazino.
- Ce să fac?
Lucrează indiferent de ce. Știm ce așteaptă oamenii de la noi - să putem merge pe străzi fără teamă, astfel încât angajații noștri să ajungă la fața locului în câteva minute după semnalul de alarmă și așa mai departe. Departamentul Fryazino nu poate lucra la capacitate maximă, nu sunt destui oameni, dar vom face tot posibilul. Orașul are nevoie de polițiști, iar dacă printre locuitorii din Fryazino se numără și cei care vor să ni se alăture, ne vom bucura foarte mult să-i vedem.
- E chiar atât de simplu? Dar cerințele profesionale?
Profesionalismul unui ofițer de poliție constă în primul rând în capacitatea de a trata politicos și atent cetățenii. Adesea este suficient să asculți pur și simplu o persoană, să-i explici situația din punctul de vedere al legii și al vieții de zi cu zi, acest lucru este deja de ajutor. Oamenii trebuie să simtă că suntem alături de ei. Dar, din păcate, la noi (în țară în general, nu doar pe teren) organele de drept și oamenii sunt pe cont propriu. Este foarte important să schimbăm acest sistem, astfel încât ambele părți să știe că poliția lucrează pentru oameni, nu împotriva lor. Al nostru sarcina principală- pentru prevenirea infractiunilor si infractiunilor.
- Și totuși, oameni cu ce calități ar trebui să meargă să lucreze în poliție?
Da, oameni de rând! Este imposibil să faci vreo cerință specială unui polițist, cu excepția unui singur lucru: trebuie să fie o persoană decentă. Dacă există decență și respect pentru alți oameni - acesta este deja un ofițer de poliție desăvârșit. Puțină pregătire profesională specifică - și nu este nevoie de nimic altceva. Un alt lucru este că nu toată lumea va merge la poliție, program neregulat și săptămâni de lucru, vacanțe nu cu familia, ci la post... Pentru a lucra aici, trebuie să-ți iubești foarte mult meseria. Sunt deja la locul de muncă la șapte dimineața, plec la 22-23, iar angajații mei mai lucrează.
Este deosebit de dificil pentru familiile polițiștilor. Soțiile și copiii cu greu ne văd. Fiica mea a crescut fără prea mult contact cu mine. Ne-am întâlnit (și chiar și atunci nu de fiecare dată) dimineața la micul dejun și m-am întors de la serviciu când ea dormea deja. Doar fragmente de weekend și vacanța o dată pe an erau o bucurie. La fel este și cu angajații mei, mai ales pentru unitățile „de luptă” – operativi, polițiști de raion. Femeile iubite în astfel de condiții „fierbe” rapid, cer schimbarea locului de muncă și, din păcate, adesea familiile se prăbușesc.
- Cum vă plac regiunile noastre după Nord? Există anumite detalii?
Apropierea de capitală se simte, desigur. Din ce în ce mai concentrat - oameni, evenimente, distanțe. Aici cinci kilometri sunt deja mulți, iar acolo 250 de km este o cale normală către magazin. Dar acest lucru nu afectează viteza de lucru a poliției, ceea ce este interesant - atât acolo, cât și aici, se petrece aceeași perioadă de timp pentru culegerea de informații, pentru luarea în considerare a materialelor de caz.
Aici profesionalismul polițiștilor este mult mai mare, iar acolo disciplina este mult mai bună. Rezolv această problemă cu diligență și disciplină astăzi. Dar cum altfel, suntem oameni în uniformă, acest lucru este necesar. Întotdeauna spun: dacă un pui a fost furat de la o bunică, atunci fii bun, găsește un pui sau prinde un escroc. Și a aduna cuvinte semnificative din serialul „luăm măsuri operaționale pentru a dezvălui această infracțiune” bunicii este cel puțin inutil.
- Timp de patru luni de muncă în districtul Shchelkovsky, a trebuit să schimbați mult în administrația locală?
Știi, ori de câte ori este numit un nou șef, toată lumea se așteaptă la ce va însemna sosirea lui mari schimbari. Am o abordare diferită. Am schimbat patru locuri de muncă în timpul serviciului meu și oriunde am venit singur, m-am uitat la personalul deja existent. Adevărat, am avertizat imediat: băieți, dacă vreți să lucrați, atunci trebuie să urmați ordinele mele și să lăsați rezultatele muncii vizibile oamenilor. Nu, ne vom despărți.
Am avut noroc în Shchelkovo - predecesorul meu a fost un șef strict, a curățat bine rândurile. Acum sunt în proces de adaptare reciprocă cu personalul de conducere, dar cred că totul va fi bine. Managementul Shchelkovo nu va fi cel mai rău din regiune.
- Pe ce domenii de activitate intenționați să vă concentrați în viitorul apropiat?
Principalele mele sarcini sunt de a restabili ordinea pe străzi, astfel încât oamenii să nu se teamă de tâlhari și huligani. Specificul lui Fryazino este, de asemenea, că orașul este puternic afectat de dependența de droguri, mulți tineri mor din cauza acestui dezastru. Este greu să lupți din exterior și contam foarte mult pe ajutorul publicului. Adesea oamenii ne pot spune informații care li se par mici, dar care devin extrem de valoroase pentru noi. Îmi place să comunic cu oamenii, pentru că de la birou este greu să vezi ce se întâmplă „pe teren”.
- În curând - Ziua Poliției, vacanța ta profesională. Ce ai vrea să le dori subordonaților tăi?
Toți angajații își doresc un singur lucru - să se relaxeze, să sărbătorească acasă. Dar 90% din personal va fi în serviciu și în această zi! În primul rând, pot să le urez colegilor mei sănătate, muncim din greu, iar toată lumea va beneficia de ea. Și răbdare - pentru ei înșiși și familiile lor. Lăsați acasă, indiferent de ce, sunt întotdeauna iubiți și așteptați, înțeleși și sprijiniți. Un spate puternic este cel mai important lucru în munca noastră.
- Care este serviciul dumneavoastră în primul rând?
Aceasta este o chemare. Așa a spus o persoană înțeleaptă și foarte experimentată, iar în fiecare an sunt din ce în ce mai convins că are dreptate.
Când m-am alăturat poliției acum 24 de ani, am avut un mentor, așa cum ar trebui să fie. Vladimir Nikolaevici Generalov, încă SMERSHEVETS, avea peste şaizeci de ani, dar a tras perfect cu două mâini dintr-un pistol TT. Ca în filme, dar pe bune.
Vladimir Nikolaevici a fost un adevărat profesionist și un profesor excelent. El a spus: „Fiule, amintește-ți odată pentru totdeauna: un polițist adevărat este cel care va munci, oricât ar fi plătit, o rublă sau zece copeici. Pentru că nu poate funcționa.”
La început nu am înțeles aceste cuvinte ale lui, m-am gândit, ei bine, toată lumea ar trebui să primească bani. Dar în fiecare an îi înțeleg din ce în ce mai bine. Când vin tinerii și întreabă în primul rând cât vor primi, înțeleg că, cel mai probabil, nu vor lucra mult la noi. Un polițist adevărat sfâșie pământul sub el pentru interesul lui, vrea să muncească, iar problema banilor se află pe locul doi, sau chiar pe locul zece. El va asculta oamenii și va rezolva crimele. Nu cred în niciun set de calități care să garanteze succesul în munca unui polițist. Trebuie să fie o chemare. Iar cuvântul „polițist” nu este un blestem, îl pronunț cu mândrie.
Președinte al Consiliului Coordonator
Sindicatul interregional
„Uniunea Poliției din Moscova”
Pashkin M.P.
Afirmație
Noi, subsemnații ofițeri ai secției de poliție pentru orașul p. Shchelkovo MU al Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei „Shchelkovskoye”, facem apel la dumneavoastră pentru asistență în situația actuală, indicată mai jos.
În prezent, practica fărădelegii și a ilegalității împotriva ofițerilor de poliție din orașul Schelkovskoye continuă în MAI a Rusiei „Shchelkovskoye”. Shchelkovo al Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei „Șchelkovo” și conducerea departamentului de poliție, și anume șeful adjunct al departamentului, locotenent-colonelul de poliție A.A. Mironov, locotenent-colonel de poliție A.A. Yakushev, în funcție. Şeful adjunct al OEP Lykov A.S. din partea conducerii MAI a Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei „Schelkovskoye”, și anume șeful MAI al Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei, colonelul de poliție Yu.A. Chernous, șeful poliției al MAI a Rusiei „Șchelkovo” Susnin I.A. În special, la 24 iunie 2015, la ora 08:00, șefii indicați ai departamentului de poliție Shchelkovo - Mironova A.A., Yakusheva A.A., Lykova A.S. prin ordin oral al șefului Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei „Șchelkovskoye” Chernous Yu.A. au fost înlăturați din funcții fără a ne sesiza prin ordin și ordin, iar ordinul de suspendare a îndeplinirii atribuțiilor de către șefii secției de poliție ne-a fost citit la divorț abia la ora 14 după-amiaza. După aceea, șeful poliției al MU al Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei „Schelkovskoye” Susnin I.A. împreună cu trei ofițeri ai Direcției Afaceri Interne a fost demarat imediat o verificare a secretului în toate încăperile sensibile ale secției de urmărire penală a secției de poliție cu deschiderea seifurilor (seifuri) și verificarea formală a dosarelor operaționale, totuși, temeinic, care a fost clar și evident, au verificat seifurile și biroul șefului de căutare pentru Yakushev A.A. cu implicarea FSB. Noi, angajații secției de urmărire penală, șeful poliției Susnin I.A. după ce a strâns separat, în birou, s-a oferit să scrie explicații despre deficiențele în muncă și serviciu, cu privire la desfășurarea contabilității operaționale, materialele de inspecții la cererea cetățenilor, executarea comenzilor individuale în mod specific și direct în relație cu liderii. - șeful căutării, Yakushev A.A. și adjunctul șefului Mirovnoa A.A., i.e. după cum a afirmat Susnin I.A. - scrieți lui Yakushev și Mironov că vă voi indica cât de „este necesar”, la care am refuzat și ni s-au făcut amenințări pentru refuzul de a scrie explicații pentru problemele în serviciu și demiterea din autorități.
Care ar putea fi motivul demiterii șefilor departamentului nostru care au lucrat în funcții de mai puțin de 3 luni, credem că nu dăm destule „bâte” pe infracțiunile înregistrate, precum și refuzul nostru de a ascunde rapoarte și acuzații a infracțiunilor de dragul statisticilor, rapoartelor trimestriale și semestriale. Mai mult, conducerea PO pentru g.p. Shchelkovo, au fost făcute în mod repetat declarații că orașul Shchelkovo are o populație de peste 230 de mii de oameni. deservește un departament de poliție, iar numărul de personal este astfel încât din 15 angajați ai CID, doar 7 lucrează în prezent, ținând cont de faptul că angajații, pe lângă sarcinile lor directe, sunt implicați în serviciul zilnic, și penal. ca ofiţeri de serviciu sunt implicaţi şi ofiţeri de anchetă .P. Shchelkovo, precum și diverse măsuri de protecție a ordinii publice în diferite districte ale regiunii Moscovei, pe lângă faptul că trebuie să efectuați escortă, sprijin în cauze penale și alte funcții nespecifice. Din totalul personalului polițiștilor raionali sunt 28 de persoane, 9 persoane lucrează efectiv, în timp ce din lipsă de inspectori care să lucreze cu OP PMO livrat în localitate. Shchelkovo trebuie înlocuit acest post vacant, ca să nu mai vorbim de faptul că polițiștii de raion trebuie să își desfășoare serviciul zilnic în secția din SOG. Totodată, din cauza lipsei de personal, angajații UUP primesc de la 5 la 15 materiale de verificare la solicitarea cetățenilor pe zi. În același timp, UUP OP pentru g.p. Shchelkovo este combinat de mai multe districte administrative, cu toate acestea, acestea refuză să plătească plata pentru combinație, referindu-se la „lipsa de Bani". Responsabilitățile PO UUP pentru g.p. Shchelkovo pentru protecția ordinii publice în timpul evenimentelor de masă și sportive - nimeni nu a anulat. De asemenea, mai menționăm că, în urma serviciului zilnic, angajații atât ai secției de urmărire penală, cât și ai secției de urmărire penală nu beneficiază de o zi liberă, prevăzută în conformitate cu reguli, iar angajații PMO și ESD predau tura zilnică abia până la prânz. Ținând cont de cele de mai sus, nu este posibilă executarea fizică a materialelor verificării la timp, dar dorim să subliniem faptul că Yu.A. s-a dat ordin nelegal și nelegal că aprobă personal cererea de prelungire a termenului de verificare a sesizării unei infracțiuni cu până la 10 zile, fără a emite ordin sau ordin, motiv pentru care materialele verificării de către personalul Sediul MAI al Rusiei „Shchelkovskoye” nu este acceptat, ceea ce duce la birocrație și la încălcarea condițiilor auditului. În ceea ce privește unitatea de serviciu, aș dori să precizez că, în prezent, un ofițer de serviciu lucrează din angajații cu normă întreagă ai unității de serviciu, programul de lucru este o zi după două fără a oferi plăți suplimentare și compensații pentru procesare. Absența unități de personalîn unitatea de serviciu se înlocuiesc dintre angajații inspectorilor grupului de analiză, UUP, ESD fără ordine și acte normative corespunzătoare.
În ceea ce privește organele de anchetă și anchetă, dorim să vă informăm următoarele. Materialele verificării în timpul plecării SOG la locul faptei nu sunt acceptate de anchetator sau de ofițerul interogator pentru executare, ci sunt transferate angajaților secției, deși aceștia efectuează o inspecție la locul faptei. incident. La transferul materialelor de verificare cu sesizări de infracțiune ca și cu persoane, și cu atât mai mult cu o persoană neidentificată, organele de anchetă și anchetă nu sunt acceptate pentru executare fără indicarea motivelor refuzului, sau materialul de verificare este pus la depozit, și ulterior returnat executantului fără a indica motivele refuzului de la executare, sau instrucțiuni și instrucțiuni individuale ale anchetatorului, interogând ofițerului cu privire la orice deficiențe existente. În același timp, după o îndatorire zilnică, angajații UUP și CID trebuie să ajungă la șeful anchetei departamentului MAI al Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei „Șchelkovskoye”, colonelul de Justiție I. Yu Gotsulyak (la ordinul ilegal al șefului secției de poliție), unde șeful anchetei își exprimă în mod direct nemulțumirea față de faptul că ofițerii de urmărire penală nu au luat măsuri pentru a ascunde infracțiunea din contabilitate sau indicând pagube minore, deoarece precum și șeful anchetei Gotsulyak AND.A. a solicitat, în mod repetat, ilegal, ca angajații secției de urmărire penală să solicite reclamantului să prezinte un certificat de 2NDFL pentru a confirma prejudiciul cauzat prin infracțiune, iar în lipsa unui certificat nu a acceptat materialul din declarația de infracțiune pt. procedura si a trimis materialul de verificare inapoi executorului - i.e. către departamentul de poliție, fără a furniza ordine și instrucțiuni scrise, în ciuda solicitărilor repetate.
Rezumând cele de mai sus, aș dori să adaug că șeful Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei Chernous Yu.A. nu se bucură de respect și autoritate în rândul angajaților, se comportă plictisitor, sfidător, vorbește constant angajaților cu un limbaj obscen grosolan, provocând un conflict, insultă și nu ascultă comentarii și sugestii constructive. Nu pune preț pe personal. Având în vedere ceea ce Yu.A. Chernous a primit plângeri repetate la Direcția Principală a Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei pentru Ministerul Apărării și Ministerul Afacerilor Interne al Rusiei, iar acest lucru nu-l împiedică să rămână șeful departamentului, în ciuda mai multor situații de urgență în timpul conducerea sa si anume: un incendiu in cladirea sectiei de politie din orasul Losino-Petrovsky, care a deteriorat o parte semnificativă a suprafeței de 450 mp. metri si conform actelor s-a indicat 45 mp. ce să ascunde amploarea incidentului, o încercare de a evada din custodia persoanelor deținute în Schelkovskoye TDF al Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei, în timpul căreia zidul secției de izolare a fost deteriorat și rupt, acest fapt a fost, de asemenea, ascuns, moartea unui suspect în ITT, folosirea ilegală a armelor de foc de către ofițerii de poliție rutieră ai Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei „Șchelkovo”, în urma căreia un minor a fost rănit și acest incident a fost făcut public în mass-media. Cu toate acestea, nici conducerea Ministerului Afacerilor Interne, nici Direcția Principală a Ministerului Afacerilor Interne din Rusia pentru Ministerul Apărării nu a luat măsuri împotriva lui Yu.A. Chernous.
Vă cerem să luați în considerare aplicația noastră și să ne protejați de acțiunile ilegale și arbitrariul Yu.A. Chernous și adjuncții săi.
Cu stimă, echipa PE pentru orașul p. Şcelkovo.
Semnat de toți angajații de căutare.
Sindicatul a transmis deja acest apel ministrului Afacerilor Interne V.A. Kolokoltsev.
Yuri Chernous este șeful departamentului intermunicipal Shchelkovskoye al Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei de puțin peste un an. Puteți rezuma câteva rezultate, deși intermediare. Cu o întrebare despre aceasta, am început un interviu cu ofițerul șef de poliție al raionului.
Întotdeauna am spus că munca noastră ar trebui evaluată în primul rând de cetățeni. Cât de repede ajung angajații noștri la locul unui accident, cum comunică cu oamenii, cât de repede investighează infracțiunile și cu ce rezultat, rezidenții polițiștilor lor de district văd cum lucrează polițiștii rutieri - în toate privințele, pentru toate departamentele de acolo sunt criterii clare de evaluare și încercăm să ne ținem. Dar cea mai importantă evaluare a noastră este atunci când oamenii ne spun „mulțumesc”.
Ne-am rezumat activitățile pentru șase luni din acest an - cele mai bune rezultate din ultimii câțiva ani. Cu toate acestea, nu pot spune că a fost posibil să se realizeze schimbări fundamentale în activitatea poliției din Shchelkovo. Există motive atât subiective, cât și obiective pentru aceasta. Vom corecta.
- Yuri Alexandrovich, te-ai întâlnit adesea cu publicul...
„Acum există mai puțină comunicare. Dar după alegerile din 13 septembrie, vom începe din nou să ne angajăm activ în dialog cu locuitorii.
- Divorțurile publice din Piața Lenin din Shchelkovo au fost amintite de mulți ... Dar de câteva luni nu au mai fost.
– În primul rând, acesta este un eveniment trimestrial, nu săptămânal. În al doilea rând, zona este acum în reconstrucție. Imediat ce se termină, cu siguranță vom relua divorțurile.
– Cum a apărut ideea de a le ține?
- Aceasta este asigurată de Ministerul Afacerilor Interne - există o instrucțiune corespunzătoare din partea ministrului. Cetăţenii ar trebui să vadă câţi oameni, ce ţinute preiau protecţia ordinii publice.
„Acum este august și este posibil vârful crimelor sezoniere. Există zone cărora merită să se acorde o atenție deosebită?
Iarna se fură săniile, vara se fură bicicletele. Ne înecăm cu aceste furturi. O altă problemă este delincvența juvenilă. Recent, un grup de minori a fost reținut. Până să calific infracțiunile și chiar infracțiunile comise de aceștia, dar sunt foarte grave.
- Crește vara numărul infracțiunilor comise de adolescenți?
- N-aş spune asta. Da, tinerii comit infracțiuni, uneori chiar grave, dar în principiu controlăm situația. Polițiștii sunt obligați să se angajeze nu doar în dezvăluirea infracțiunilor, ci și în prevenirea acestora, inclusiv prin discuții atât cu tinerii de rând, cât și cu cei care au încălcat legea.
- Judecând după statistici, în magazine se comit foarte multe furturi. De ce oamenii devin atât de des tentați să-l ia pe al altcuiva?
- Agentii de paza din magazine sunt slabi. Fără prevenire a furtului. Și stă sub control strict, inclusiv cu ajutorul camerelor video din spatele fiecărui sector al prizei. Aceasta este mentalitatea noastră: nu există supraveghere - o poți lua. Prin urmare, doar un set bine organizat de măsuri care vizează prevenirea furturilor minore și majore la unitățile de vânzare cu amănuntul poate reduce numărul acestor infracțiuni.
– Ați fost inițiatorul extinderii programului Safe City, în ce stadiu se află în prezent?
- Ni s-au alocat aproximativ 12 milioane de ruble pentru instalarea camerelor video. Acum analizăm de câte camere avem nevoie și în ce locuri trebuie să fie instalate. Pentru a face acest lucru, ridicăm statisticile: ne uităm unde au loc cele mai multe crime de stradă. Cred că această lucrare va fi finalizată la sfârșitul lunii septembrie. Atunci vom face o licitație.
– Caracteristică ale timpului nostru - incendieri de mașini, care au loc periodic în zonă. Este un accident sau intenția cuiva?
- Avem cetățeni pe care îi bănuim că ar comite acest tip de infracțiuni. Totul nu este atât de simplu - trebuie să existe o bază de dovezi. Dar cred că într-o lună și jumătate rezultatele vor fi - îi vom identifica exact pe cei care au dat foc mașinilor. Cu toate acestea, nu pot să nu observ că un incendiu nu este întotdeauna rezultatul unei incendieri, de multe ori locuitorii înșiși provoacă un incendiu, neglijând regulile elementare. Siguranța privind incendiile.
- Acum un an, problema migrației ilegale și a creșterii criminalității în legătură cu aceasta era foarte relevantă. Acum aproape că nu vorbesc despre asta. Claritatea s-a diminuat sau este o senzație aparentă?
- Situația s-a schimbat radical. Când am ajuns în regiune în 2014, erau o mulțime de migranți, toți fără înregistrare. Atelierul subteran stătea pe atelierul subteran. Chiar și în weekend, am dat alarma și am lucrat în această direcție. Și acum situația economică s-a schimbat - cetățenii din țările vecine pot câștiga aceiași bani în patria lor. Cei care sosesc au devenit mai disciplinați, pentru că urmărirea șederii lor în Rusia începe deja la vamă și încearcă să aibă cât mai puține întrebări de la agențiile de drept. Se înregistrează imediat, doar câțiva, un procent foarte mic, înregistrarea este neglijată. Dacă există un loc de muncă stabil, migranții cumpără un brevet și lucrează fără probleme. Pot spune cu încredere: 85 la sută dintre străini au brevete, au toate documentele necesare Federația Rusă. Și lucrăm cu restul de 15 la sută.
- Pe problema crizei: peste tot există o optimizare a statelor. V-a afectat administrația și organele de afaceri interne în general?
- Șeful biroului central a decis să reducă doar aparatul administrativ. Iar cei care lucrează „la sol”, personal, opere, incintă, servicii în aer liber, optimizare nu s-au atins deloc. Suntem foarte încântați că există o astfel de înțelegere.
- Cu o zi înaintea orașului și a regiunii. Este posibil să obțineți un impuls? În septembrie sunt alegeri. Este cea mai grea parte a anului?
- Desigur, 100% din personal va lucra într-un mod îmbunătățit. Acesta a fost întotdeauna cazul când a fost vorba de evenimente majore, semnificative din punct de vedere social. Deocamdată nu avem un scenariu pentru viitorul program de vacanță, așa că plănuim să ne descurcăm singuri, dar nu exclud să cerem ajutorul colegilor din alte departamente. Aceasta este o practică comună.
– Îmi amintesc că ai vorbit despre artificii anul trecut. A fost ținut cu o oră întârziere...
– Toate evenimentele culturale trebuie finalizate până la ora 22.00. Desigur, oamenii ar dori să meargă până la 12 noaptea și până la o oră, dar există o lege care prevede încheierea oricărei vacanțe înainte de 22 de ore. Cred că de data aceasta nu vor fi excese.
– În 2015 sărbătorim 70 de ani de la Victoria în Mare Război patriotic. Cum a abordat departamentul dumneavoastră sărbătorirea acestei date?
– Ne-am remarcat: probabil singurii din regiunea Moscovei care au deschis un monument colegilor noștri care au murit în ani diferiți. S-au strâns bani peste tot în lume: angajații au luat parte la strângerea de fonduri, și-au dat întregul salariu într-o zi lucrătoare, veteranii noștri au ajutat, nici antreprenorii nu au stat deoparte. Vă mulțumesc mult tuturor. Am reușit să construim un monument magnific și pe 9 mai a fost deschis. A venit o mulțime de oameni, inclusiv veterani ai serviciilor de securitate. Toată lumea era foarte încântată că s-a făcut o faptă atât de bună.
- Spune-mi, oare situația internațională, în special evenimentele din Ucraina, afectează cumva serviciul?
„Ca să nu spun că există o oarecare tensiune în acest moment. Lucrăm într-un ritm normal. Da, avem și exerciții, și aducem informații politice personalului, cum spuneam. Dar nu intrăm în dezbateri politice, sarcina noastră este să protejăm ordinea publică și să rezolvăm infracțiunile.
- Care este situația cu distribuția de droguri în zonă?
- Nu este foarte simplu. Lucrăm împreună cu Serviciul Federal privind controlul drogurilor, dar rezultatele pe care cetățenii doresc să le vadă nu sunt încă disponibile. Acum ne concentrăm nu pe cei care folosesc, ci pe cei care importă și vând acest gunoi. Trebuie făcut totul pentru a opri aceste fluxuri.
- Să presupunem că sunt un rezident abstract, unde pot găsi numele ofițerului meu de poliție de district?
- Am dezvoltat cărți de vizită și i-am cerut polițistului raional să vină cu o carte de vizită. Ne-au ajutat sfaturile publicului: au făcut vreo cinci mii de bucăți, dar asta este foarte puțin pentru un oraș de 120.000. Cer ca incinta să lucreze ca pompierii: acolo unde lucrurile merg prost, ei să fie primii. Cetăţenii au dreptul să-şi cunoască poliţistul de district, numărul lui de telefon ar trebui să fie mereu la îndemână. Dar nu pot spune altceva. Foarte des, la întrebarea dacă un cetățean își cunoaște polițistul de district, urmează un răspuns negativ. Între timp, polițistul de raion a vizitat de mai multe ori această casă, dar cetățeanul fie a uitat de aceasta, fie nu a vrut să comunice cu polițistul. Avem asta: dacă totul este în regulă cu mine, de ce trebuie să știu numele și numărul de telefon al polițistului de district? Chiar dacă o persoană se confruntă cu o problemă, dar poliția a lucrat clar, atunci nu trebuie să se familiarizeze cu polițistul districtual. Și degeaba. Polițistul raional este primul apărător al drepturilor și intereselor cetățenilor.
Site-ul Direcției principale a Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei pentru Regiunea Moscova conține toate informațiile despre polițiștii districtuali. Există hărți cu o locație: îți introduci adresa, până la cooperativele de garaje și asociațiile de grădinărit, și primești informații complete despre polițistul tău de raion - cu numere de telefon, zile de recepție și o fotografie.
Intervievat de Vladimir ANDREEV